Kelemen Hunor: Neplata primei zile de concediu medical, o măsură nepotrivită
Kelemen Hunor, președintele UDMR, a declarat marți seară la Digi24 că nu a fost familiarizat cu măsura neplății primei zile de concediu medical, intrată în vigoare pe 1 februarie 2026, și consideră că aceasta nu a fost discutată în cadrul Coaliției. Hunor a subliniat că măsura nu este benefică și ar trebui să fie corectată cât mai curând.
Inexactitățile din discuțiile politice
Întrebat despre originea acestei măsuri, Kelemen Hunor a afirmat: „Nu știu de unde a apărut. Sincer, nu știu ce să vă spun. Nu e bună și acest lucru trebuie schimbat.” Declarația sa vine într-un moment în care opinia publică este din ce în ce mai îngrijorată de posibilele efecte ale acestei ordonanțe asupra angajaților și asupra sistemului de sănătate. Din perspectiva UDMR, răspunsul la întrebările cetățenilor cu privire la raționamentul din spatele acestei măsuri rămâne neclar.
Controversa ordonanței de urgență
Decizia de a elimina plata primei zile de concediu medical a stârnit controverse, iar Avocatul Poporului a acționat deja la Curtea Constituțională pentru a contesta această ordonanță de urgență. Ordonanța, care face parte dintr-un pachet mai mare de măsuri pentru reducerea cheltuielilor din sistemul de sănătate, prevede că nicio entitate – fie angajator sau bugetul statului – nu va plăti pentru această primă zi de concediu medical până la 31 decembrie 2027.
Kelemen Hunor a reținut că o asemenea măsură riscă să afecteze grav angajații care se confruntă cu probleme de sănătate și nu pot obține suport financiar în primele zile de incapacitate. „Care-i raționamentul? Nu am înțeles”, a adăugat el, arătând îngrijorarea față de impactul pe termen lung al acestei politici asupra forței de muncă.
Critica din partea societății civile
Reacțiile din partea organizațiilor de protecție a drepturilor angajaților au fost rapide și vehemente. Criticii susțin că măsura va crea un precedent periculos, punând o și mai mare presiune asupra angajaților care se confruntă cu probleme de sănătate. Aceștia sunt lăsați fără oportunitatea de a beneficia de sprijin financiar într-o perioadă critică de recuperare, ceea ce poate duce la o creștere a absenteismului și a problemelor sociale asociate.
Experți în drepturi sociale atrag atenția că astfel de măsuri nu doar că subminează încrederea angajaților în sistemul de sănătate, ci și drepturile fundamentale ale acestora. Astfel, economia națională riscă să fie afectată pe termen lung, dacă politicienii nu își asumă responsabilitatea pentru efectele negative pe care aceste măsuri le pot avea.
Implicarea în schimbări politice
Kelemen Hunor a menționat că UDMR este deschis la discuții și va căuta soluții pentru a remedia această situație, fără a neglija nevoile angajaților. Rămâne de văzut cum se va manifesta sprijinul politic în privința corectării acestei ordonanțe și ce măsuri vor fi implementate de-a lungul timpului pentru a proteja drepturile cetățenilor.
Într-un climat politic deja tensionat, această temă va continua să fie un subiect de dezbatere intensă, cu implicații semnificative nu doar pentru angajați, ci și pentru stabilitatea guvernului actual.
