Conform Evenimentul Zilei: Doru Simiz, fondatorul Pandora Prod, cel mai mare producător de confecții din Vrancea, a explicat dificultățile și provocările legate de importul de muncitori străini pentru a acoperi deficitul de personal pe piața muncii din România. Antreprenorul a detaliat experiența sa cu angajații proveniți din SRI Lanka, subliniind volatilitatea acestora și complexitatea procesului de recrutare.
Importul de forță de muncă, o soluție cu riscuri
Simiz a dezvăluit, în cadrul podcastului „Picătura de business” moderat de Radu Preda, că industria textilă, în special, se confruntă cu o lipsă acută de personal, angajând frecvent persoane cu mai puțină experiență educațională. Acestea beneficiază de formare la locul de muncă, un proces care implică o perioadă de adaptare și un salariu minim inițial, urmat de salarii mai competitive pe măsură ce își dezvoltă competențele.
Pandora Prod a recurs la soluția importului de muncitori acum aproximativ patru ani, având în prezent între 50 și 70 de angajați din SRI Lanka. „Am testat puțin ruta asta”, a afirmat Simiz, recunoscând complexitatea procesului.
Provocările testării și volatilitatea angajaților străini
Antreprenorul a subliniat că este dificil să se evalueze corect candidații străini pentru a se asigura că aceștia corespund nevoilor companiei. „Lucrurile sunt foarte sensibile. Nu știi cât iei, ca să începi să investești pe termeni mediu cu ei”, a explicat Simiz. El a descris angajații ca fiind „destul de volatili”, influențați puternic de comunitățile lor.
Simiz a exemplificat prin faptul că aceștia pot primi oferte din alte țări, precum Italia, chiar și pentru perioade scurte, precum o vară, fără a fi interesați de durata necesară. Cu toate acestea, antreprenorul a menționat că, începând cu 1 iulie, s-au produs anumite modificări legislative, impunând angajaților străini obligații contractuale, precum semnarea unui contract pe o durată minimă de șase luni. Această măsură este menită să stabilizeze forța de muncă și să ofere o garanție antreprenorilor care investesc în recrutarea lor.
Sursa: Evenimentul Zilei
